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En tant qu'entrepreneur·e salarié·e, tu acquiers des congés payés tous les mois (cf ton bulletin de paie). Tu es également responsable de tes conditions de travail, et donc de tes périodes de travail et de pause et de repos (respect des durées légales minimales ou conventionnelles) //Cf. article 7 du contrat CESA// La coopérative doit assurer la gestion de tes congés en social-paie sur les informations que tu lui transmets. La transmission de tes dates de congés à la coopérative doit se faire par écrit, soit par mail (compta, chargées d'accompagnement), soit par Moogli, en suivant cette procédure : Consulte ici {{button class="new-window" link="https://cloud.cae29.coop/s/H3PHGQq2mW2GqQF" nobtn="1" text="la procédure" title="la procédure"}}.
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